Adib Fricke

Kreative Praxis

Training und Workshops

Sie haben die Fähigkeit, Neues zu denken

Leicht glauben wir, nur andere Menschen haben Ideen und dass es dazu besondere Fähigkeiten braucht. Dabei ist es ganz einfach:

Anregungen, regelmäßige Arbeitseinheiten und das Jonglieren mit Ihren kreativen Fragestellungen sind der Schlüssel zum kreativen Erfolg. Und das können Sie auch.

Wechseln Sie in den kreativen Modus. In Workshops oder Einzeltrainings zeige ich Ihnen Arbeitsformen und Vorgehensweisen, wie Sie zu neuen Ideen kommen können.

Das lernen Sie mit dem Trainingsprogramm »Kreative Praxis«:

Kreatives Denken
trainieren
Mit Spaß
neue Ideen finden
Kreative Prozesse
verbessern
Vertrauen in die
eigene Kreativität stärken

Kreativität als Normalzustand

Kreativität, die Fähigkeit Neues zu denken, ist in uns angelegt. Deshalb können wir sie trainieren. Und je mehr wir uns bewusst auf den Ideenprozess einlassen, um so selbstverständlicher wird das kreative Arbeiten für uns.

Adib Fricke – Ihr Trainer

Ich bin Künstler und lebe in Berlin. Meine Arbeiten wurden in international renommierten Institutionen ausgestellt, darunter im Hamburger Bahnhof in Berlin und im Museum für zeitgenössische Kunst in Tokio, sowie in zahlreichen Publikationen veröffentlicht.

Eine Zeit lang war ich auch als Kreativdirektor in der Kommunikationsbranche tätig.

Experte für Kreativität

Seit einigen Jahren beschäftige ich mich zusätzlich mit neurowissenschaftlichen Fragestellungen rund um kreatives Denken und Handeln. Wie können kreative Prozesse verbessert werden?

Ursprünglich für mich selbst als Frage formuliert, entstand daraus mein Trainingsprogramm »Kreative Praxis«, das ich seit 2016 unterrichte und systematisch weiter entwickele.

Für eine gute Idee
braucht es viele Ideen

Die drei Ebenen der kreativen Praxis

Kreativität findet auf drei Ebenen statt: Raum und Zeit für kreatives Arbeiten, Begeisterung für kreatives Denken und gezielt Anregungen finden.

Das Trainingsprogramm »Kreative Praxis« zeigt Ihnen, wie Sie sich in den kreativen Prozess begeben können. Sie lernen Grundlagen für schöpferisches Arbeiten kennen. Sie erfahren, welche Trainingsmöglichkeiten Sie haben. Und Sie erproben Techniken, mit denen Sie neue Gedanken entwickeln und Denkblockaden überwinden können.

Auf diesen drei Ebenen können Sie Ihr kreatives Handeln stärken:

Grundlagen für
kreatives Arbeiten

Damit es mit Ideen für Ihre kreativen Fragestellungen klappt, machen Sie es sich z.B. zur Gewohnheit, Neues auszuprobieren.

Begeben Sie sich in den kreativen Modus – schaffen Sie sich Raum und Zeit für das kreative Arbeiten.

Treten Sie mit Ihren Fragestellungen in Dialog, tauschen Sie sich dazu mit anderen aus.

Regelmäßiges
Training

Die Fähigkeit zum kreativen Denken ist im Wesentlichen eine Frage kontinuierlichen Tuns. Trainieren Sie bewusst.

Üben Sie, viele unterschiedliche Fragen zu stellen.

Lernen Sie für sich, Alternativen zu entdecken – alles könnte auch ganz anders sein.

Und: Entwickeln Sie Freude daran, viele Ideen zu haben.

Nutzen Sie
Denk-Werkzeuge

Kreativitäts-Techniken helfen auf unterschiedliche Weise, kreatives Denken anzuregen.

Grundlegende Formen sind Ideensammlung, forcierte Assoziationen, Kombinationen und Umkehrstrategien.

Bei der Kreativen Praxis lernen Sie Techniken in ihren Grundlagen kennen, die Sie variieren, kombinieren und weiterentwickeln können – wie Rezepte beim Kochen.

Aristoteles sagte: „Wir sind, was wir regelmäßig tun.“

Das gilt auch für das kreative Arbeiten – je häufiger wir uns in den Ideenprozess begeben, um so kreativer werden wir.

Training und Workshops
für neue Ideen

Drei Mal Kreative Praxis

Für Teams und Einzelpersonen, die ihr Wissen zum kreativen Handeln vertiefen möchten.

Lust auf Idee

Kreativitätstraining für Teams und Gruppen

In einem Seminar lernen Sie, wie Sie sich in den kreativen Modus begeben und die eigene Kreativität aktivieren.

Die Seminare dauern in der Regel ein oder zwei Tage.

Erweiterte Mehrtages-Trainings, die zeitversetzt stattfinden, sind ebenfalls möglich.

Kreativer Flow

Einzelcoaching für das kreative Arbeiten

In Einzelcoachings unterstütze ich Sie z.B. als Freiberufler oder als Führungskraft bei Ihren konkreten Fragen zum kreativen Arbeiten.

Gemeinsam schauen wir nach Möglichkeiten für Sie, in den kreativen Fluß zu kommen – und reflektieren Ihre Projekte.

Ideen generieren

Kreative
Projektbegleitung

In Erweiterung der Einzelcoachings begleite ich Sie oder Ihr Team als Impulsgeber bei kreativen Aufgabenstellungen.

Dabei beteilige ich mich mit kreativem Input an Ihrem Ideenfindungsprozess und gebe zugleich mein Fachwissen zum kreativen Prozess an Sie weiter.

Ich zeige Ihnen, wie Sie im Team und alleine kreativ arbeiten können.

Was sind Ihre kreativen Fragestellungen?

Modular aufgebaut orientiert sich die »Kreative Praxis« an Ihren Fragestellungen. Sie bringen konkrete Themen aus Ihrer Arbeitswelt mit in das Training oder in den Workshop. Anwendungsbezogen lernen Sie Methoden und Strategien für den Ideenprozess kennen. Ihr kreatives Selbstbewusstsein wächst.

Sie erhalten Antworten auf persönliche Fragen: Wie kann ich jenseits kreativer Mythen Neues denken? Wie komme ich in den kreativen Modus? Was ist die neurowissenschaftliche Basis für die Ideenfindung? Was sind grundlegende Kreativitätstechniken zur Ideengenerierung – und wie kann ich diese für meine Aufgabenstellungen nutzen? Wie können wir im Team fokussiert kreativ zusammen arbeiten? Wie praktiziere ich die Kunst, Alternativen zu denken?

Die Trainings sind aus der Praxis für die Praxis. Als Experte für Kreativität bringe ich beides mit: das Wissen um kreative Prozesse und die praxisnahe Erfahrung aus künstlerischer und konzeptioneller Arbeit.

Die Angebote sind für Unternehmen und Organisationen, die ihre Mitarbeitenden weiterbilden möchten. Und sie sind für Freiberufler, die sich selbstständig weiterentwickeln wollen.

Als Block-Seminar oder verteilt über ein Semester sind die Lernangebote auch perfekt für Studierende an Universitäten und Hochschulen geeignet.

Für Lehrende gibt es ein Train-the-Trainer-Angebot.

Alternativen entdecken

Egal aus welchem beruflichen Umfeld Sie kommen, mit den praktischen Übungen und gezielten Anregungen für die kreative Praxis erweitern Sie die Möglichkeiten, Ihre Aufgabenstellungen produktiver zu lösen.

Training für alle,
individuell zusammengestellt

Die »Kreative Praxis«-Trainings sind für alle, die lernen möchten, neu und anders auf kreative Problemstellungen zu schauen. Das Wissen um kreative Arbeitsweisen – wie das eigene kreative Handeln aktiviert werden kann – ist für alle Menschen relevant und trainierbar, es ist keinen speziellen Berufsgruppen vorbehalten.

Passend zu Ihren Anforderungen stellt Kreative Praxis die Trainings aus erprobten Modulen individuell für Sie zusammen. Zum Teil werden Lerneinheiten auch zu speziell formulierten Fragestellungen entwickelt.

Die Gruppenangebote unterscheiden sich zwischen Teamtrainings, ein gleichgesinntes Team aus einer Organisation, und Offene Gruppentrainings, eine Gruppe von Menschen mit ähnlichem beruflichen Hintergrund, die aus unterschiedlichen Organisationen oder als Einzelpersonen teilnehmen.

Anzahl Teilnehmende
und Räume

Für Ihren persönlichen Lernerfolg sind die Trainings normalerweise für sechs bis 16 Personen konzipiert. In den Workshops zu kreativen Problemlösungen ist die Anzahl an Teilnehmenden vier bis acht.

Teamtrainings finden Inhouse oder in einem angemieteten Veranstaltungsraum an Ihrem Standort statt.

Zum ,Rausbrechen aus dem Alltag‘ können für einzelne Gruppenangebote auch besondere Tagungsorte gewählt werden. Zu offenen Gruppentrainings wird für die Teilnehmenden ein Veranstaltungsraum bereitgestellt.

Einzeltrainings und Coachings können sowohl in Räumen der Lernenden als auch in einem Projektraum stattfinden.

Virtual Learning

ZOOM Video-Konferenz, Slack u.a. Remote-Working-Tools – Die »Kreative Praxis« ist auch als Online-Training erprobt, eine virtuelle Wissensvermittlung ist genauso möglich.

In 30 Minuten mehr wissen mit einem Vortrag

Mit einem Vortrag verschaffen Sie sich und Ihrem Team einen Überblick über vielfältige Aspekte kreativen Handelns. Buchen Sie mich zunächst als Speaker – so können Sie mich zugleich auch als möglichen Trainer für Ihre Organisation kennenlernen.

Auf zu neuen Ideen

Lassen Sie uns starten …



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